МИНИЛОГО2.png
Микрокредитная компания
«Фонд развития и поддержки малого,
среднего бизнеса Приозерского
муниципального района»

ТВОРЧЕСКИЕ ПРОФЕССИИ – ДЛЯ РАЗВИТИЯ МАЛОГО БИЗНЕСА И ЭКОНОМИКИ

ТВОРЧЕСКИЕ ПРОФЕССИИ – ДЛЯ РАЗВИТИЯ МАЛОГО БИЗНЕСА И ЭКОНОМИКИ
https://www.traditionrolex.com/28

В правительстве РФ утвердили новый список творческих профессий

Правительство России расширило перечень творческих профессий. Теперь он содержит 236 профессий и должностей. Выбор новых профессий основан на современных реалиях и запросах культурных учреждений и организаций. Творческими официально признаны, к примеру, профессии видеооператора, художника по свету, лектора-искусствоведа, продюсера, специалиста по фольклору и другие.

Это важно и для предпринимателей, и для тех, кто задумывается создать бизнес в творческой сфере. Креативные индустрии сегодня – это перспективное направление развития экономики и ключевой фактор развития инноваций.

Напомним, в России и в Ленинградской области реализуется концепция развития креативных (творческих) индустрий. В Фонде поддержки предпринимательства Ленобласти в этом году создан сектор консультирования по вопросам креативного предпринимательства – у бизнеса теперь есть возможность получать специализированную поддержку. Это профильные консультации, обучение, встречи с опытными экспертами, участие в конкурсах на гранты, в мероприятиях и выставках для творческих отраслей. В 2023 году в Гатчинском районе готовится к открытию первый в регионе бизнес-инкубатор креативных индустрий, в районах области проходят встречи творческих предпринимателей с экспертами бизнеса, запланировано проведение областного Фестиваля предпринимателей из креативных индустрий.

Расширение списка творческих профессий будет способствовать разнообразию в направлениях деятельности для творческого бизнеса: рождению новых, нестандартных бизнес-идей, техник и подходов, которые смогут преодолеть стереотипы и обогатить предпринимательскую среду инновациями.

Также включение профессии в категорию творческих влияет на оплату труда людей, работающих в творческих организациях, в том числе относящихся к малому и среднему бизнесу. Время, когда сотрудники на творческих должностях не участвуют в создании или исполнении произведений, должно все равно оплачиваться – не ниже минимального размера оплаты труда. Норма закреплена в Трудовом кодексе, но не все профессии относились к творческим.

Получить информацию о мерах поддержки, о мероприятиях – в том числе для представителей креативного бизнеса – вы можете в секторе консультирования по вопросам креативного предпринимательства Фонда поддержки предпринимательства Ленинградской области, телефон 8 (921) 757-79-90, руководитель сектора Птушко Марина Владимировна.

12.07.2023

Возврат к списку


https://www.traditionrolex.com/28